企业文化

技术人家br>共同精神家园

新紫光相信:优秀的企业文化是长期竞争力的核心源泉。我们不仅要成为技术领导者,更要成为一个吸引、成就并留住顶级人才的组织。

无论来自哪个国家、哪种背景,8 万名新紫光人共享同一套核心价值观:志高行远,创造价值——以高远之志行稳致远,以持续创新创造价值,在智能科技的主战场上共同奋斗。

加入我们
团队

志高行远 · 创造价值

Go far with aspiration and create value.

诚信

志高

志存高远,心怀产业报国之志。承继清华科技报国基因,以打造科技创新的中国力量为己任。

执行官

行远

行稳致远,以乐观、试错、坚韧为精神底色。以艰苦、混沌、失败为常态,步履不停,方能行至远方。

创新

创造价值

创新是基因不是口号。技术创新、产品创新、商业模式创新,以创新驱动价值,与伙伴共生未来。

五大文化基因

结果导向

结果导向

聚焦目标,以结果而非过程衡量价值。每一项工作都必须对用户、对业务有清晰可量化的贡献。

协同共赢

协同共赢

打破部门壁垒,以大局为重。集团内外的协同是核心竞争力的倍增器,分享成就彼此成功。

极速迭代

极速迭代

技术行业的竞争窗口稍纵即逝。拥抱变化,快速行动,用最小可行版本快速验证,不完美的执行胜过完美的计划。

团队协作
持续成长

持续成长

学习是每位新紫光人的职责。公司提供丰富的学习资源与成长通道,每位员工都是自己职业生涯的 CEO。

全球视野

全球视野

以全球市场为战场,尊重多元文化,以开放心态向世界最优秀的组织学习,在国际竞争中建立真正的长板。

员工故事

张明远

张明远

AI芯片架构师· 紫光展锐

"在这里,我的每一行代码都可能影响亿万设备。从5G基带到端侧AI,技术深度和广度都在不断突破。

李思涵

李思涵

云计算产品经理· 紫光云

"紫光云给了我广阔打造产品的机会。跨团队协作让我的方案真正落地到了政务、金融等多个行业。

王建国

王建国

解决方案架构师· 新华三

"十年间,我见证了新华三从网络设备到AI全栈方案的蜕变。持续学习、持续成长,这是新紫光给我最大的馈赠。

福利与发展

薪酬体系

行业竞争力薪资,绩效导向,股权激励,让贡献者获得应有回报。

培训发展

完善的培训体系,技术通道与管理通道双轨发展,持续赋能职业成长。

工作生活平衡

弹性工作制,带薪年假,健康体检,员工关怀计划,守护身心健康。

全球机会

100+国家业务覆盖,全球轮岗与外派机会,拓展国际视野与经验。

加入新紫光,共建智能科技未来

我们在全球30+ 国家和地区广纳人才,期待与志同道合的人共同创造技术奇迹。

查看开放职位→ 校园招聘